Kwestia zaufania

Podejmowane przez nas decyzje dotyczą znacznych sum pieniędzy. Często są one ryzykowne i mają wpływ na przyszłość danej spółki oraz jej pracowników. Dlatego decyzje te muszą być oparte na solidnych podstawach. Naszym obowiązkiem jest:

• Dostarczać to, do czego się zobowiązaliśmy. Jeśli pojawiają się problemy, natychmiast uczciwie o nich informujemy i próbujemy je rzetelnie rozwiązywać.
• Działać w sposób uczciwy i racjonalny. Problemy i niejasności pojawiają się podczas każdej transakcji. Naszym zadaniem jest reagować w sposób profesjonalny, tak aby rozwiązywać pojawiające się problemy.
• Traktować wszelkie powierzane nam informacje, jako poufne.
• Dołożyć starań, aby nasza współpraca z zarządami była oparta na zrozumieniu, uczciwości i wrażliwości na kwestie związane z ludźmi.
• Pełnić rolę odpowiedzialnych i kompetentnych Non-Executive Directors na poziomie Rady Nadzorczej. Nie chcemy wtrącać się w nie swoje sprawy i nie twierdzimy, że zawsze mamy rację. Wiemy jednak, że nasze doświadczenie i wiedza są cennym wsparciem dla osób zarządzających.

Nasi rozmówcy powinni również wiedzieć, że mogą na nas polegać, jeżeli chodzi o podejmowanie różnych ważnych decyzji w miarę postępu transakcji. Niezależnie od tego, czy chodzi o znaczny nakład inwestycyjny, akwizycję, czy ostateczne wyjście z inwestycji, wierzymy, że podjęta decyzja musi być racjonalna, uczciwa i poparta wszechstronną znajomością sytuacji. Zdajemy sobie jednak sprawę z tego, że zaufanie stanowi kwestię natury osobistej. Ostatecznie na podstawie nawet najdoskonalszych dokumentów nie można w pełni przewidzieć tego, co się stanie w przyszłości. Z tego względu, relacje oparte na wzajemnym zaufaniu są dla nas tak ważne.

Chris Masterson
Prezes Zarządu